• Lire et interpréter des dessins et des plans
• Mesurer avec précision et utiliser, au besoin, des fils à plomb et un niveau de maçon
• Travailler manuellement ou avec des outils électriques; peut utiliser des marteaux, des burins ou des scies de maçonnerie pour tailler/ajuster la brique
• Comprendre et appliquer les propriétés du mortier et d’autres matériaux de liaison aux différents projets
• Étendre le mortier sur la base et la brique; positionner la brique et enlever tout mortier excédentaire
• Procéder au revêtement des fournaises, fours, chaudières et autres installations similaires à l’aide de brique, béton, plastique ou autre matériau réfractaire ou résistant aux acides
• Travailler de façon indépendante ou avec une équipe et utiliser des habiletés de résolution de problème pour faire face aux défis propres à diverses constructions

• 8^e année est le minimum prescrit par la loi, mais la 12^e année est généralement exigée par les employeurs/syndicats
• Bien que ce ne soit pas obligatoire, un stage d’apprentissage de 6 000 heures incluant une formation en cours d’emploi et en classe est recommandé

• Employé(e) d’un entrepreneur, ou travailleur/travailleuse autonome; souvent membre des syndicats de la construction
• Conditions de travail variables, incluant travail à l’extérieur et en hauteur
• Parmi les employeurs, notons : entreprises de construction, promoteurs immobiliers, entreprises se spécialisant dans la construction de bâtiments, producteurs d’acier primaire, entrepreneurs en construction et entreprises en réfractaire

La rémunération de l’apprenti(e) augmente selon ses habiletés et son expérience. Les travailleurs/travailleuses pleinement qualifié(e)s gagnent entre 23 $ et 28 $ l’heure.